לאירוע מוצלח חייגו- 054-7573273

שאלות נפוצות

שיטת הנחייה ופיתוח קבוצתי שמטרתה פיתוח כישורים חברתיים והקניית מיומנויות ניהול ומנהיגות ולמידת ערכים למשתתפים – Out door Training 

צוות המנחים והמדריכים שלנו מורכב מבעלי תואר ראשון ושני בחינוך הוראה ויעוץ ארגוני,  כולם מוסמכים לעבוד עם נוער וילדים ומבוגרים. הצוות עובר הדרכה מעת לעת על מתקני החברה והפעלותיה. 

את רוב הפעילות אנו מקיימים בפארק הפרטי שלנו בנתניה “קאנטרי אליצור” על מגרש של 2 דונם ומדשאות של 17 דונם נוספים.  אם זאת אנו ערוכים להגיע למקומות שונים בארץ ולהקים לכם את הפארק הטוב ביותר. 

הפעילויות שלנו מתקיימות היכן שתרצו להזמין אותנו.

את רוב הפעילות אנו מקיימים בפארק הפרטי שלנו בנתניה “קאנטרי אליצור” על מגרש של 2 דונם ומדשאות של 17 דונם נוספים.  אם זאת אנו ערוכים להגיע למקומות שונים בארץ ולהקים לכם את הפארק הטוב ביותר. 

אנו בשאיפה שהמטרה של הסדנא לא תהיה רק כיף ומשחק אלא שילוב של הקניית ערכים ולמידה לחיים כגון: מנהיגות, עבודת צוות,  שיפור התקשורת בקבוצה גיבוש ועוד.. הפעילויות שלנו

מותאמות לכל הגילאים  החל מהגיל הרך וכמובן אנו עובדים עם הגיל השלישי

יש לנו מגוון גדול של פעילויות  כל אירוע והאופי והסגנון שלו אנו נדע להתאים לכם את האירוע לתקציב שלכם. אצלנו כל הלקוחות רוצים

כמה אופציות לרשותם

  • להזמין מנתח/מאבחן ארגוני

  • שילוב ארוחת בשרית

  • כניסה למתחם הבריכה בקאנטרי אליצור

הרבה מצבים בחיי היום יום גורמים לשחיקה במשך השנים, בכל חברה קיימת שחיקה בין מצד העובדים ובין מההנהלה דבר זה נפוץ. השאלה מה אתם עושים בשביל להתמודד עם המצב הזה.

כמה סימנים שמראים לך שאתם חייבים לעשות משהו בקשר לסביבת העבודה שלכם

  • ירידה בתפוקה.
  • חיסורים ואיחורים התפטרויות של הקבוצה.
  • . ריבוי קונפליקטים ועוינות מריבות וסכסוכים בין חברי הצוות.
  • .ומערכות יחסים לא ברורות.
  • .אפטיה וחוסר מעורבות.
  • .חוסר ביוזמה מצד העובדים ומנהלים.
  • .טענות על אפליה או העדפת עובד\מנהל אחד על פני אחר.
  • .ישיבות הנהלה לא יעילות הנוכחות דלה בישיבות,
  • .תגובות שליליות כלפי ההנהלה.
  • .טענות על איכות השירות.
0
    0
    העגלה שלך
    העגלה שלך ריקהלהמשיך לקנות
      פתיחת צאט
      לשליחה הודעה whatsapp לחץ כאן
      דילוג לתוכן